Nearshoring, sepa cómo garantizar el éxito con un partner remoto
El modelo nearshore - cuando se elige el socio tecnológico adecuado - es eficiente en costos, promete resultados a alta velocidad y permite construir equipos de desarrollo con el mejor talento del mercado, sin sufrir incomprensiones culturales o trabajo a
La complejidad está en el ahora y también en el futuro
La complejidad es hoy en día un lugar común, habitual, y lidiar con esta realidad no es opcional para las empresas, sino que es un hecho. Se presenta en varias dimensiones, ya sea en el comportamiento de las personas o en
Eventbrite implementa los viernes libres en Latam
Los BriteBreaks son muy importantes ya que se empieza el mes con otra mentalidad. Sabes que sí o sí vas a tener un fin de semana largo para dedicarlo a cosas para las que durante la semana quizás no tengas
Techo de cristal y cómo Dynatrace propone romperlo
Noelle Faris, Vicepresidenta de Relaciones con Inversionista de Dynatrace, moderó recientemente una sesión para la conferencia anual Perform de la compañía, discutiendo el tema de las mujeres en la tecnología, el techo de cristal y otros aspectos dentro de la
Telecom busca talento digital con experiencia en IT
El programa Level Up es una apuesta innovadora, que busca atraer perfiles con experiencia en desarrollo IT y que deseen dar un salto en su carrera actual. Esta nueva propuesta incluye la capacitación en las tecnologías más actuales del mercado, con
Prejuicios de género limitan a 52% de las mujeres de TI en Estados Unidos
Las mujeres aún están subrepresentadas en gran medida en la industria de la tecnología y enfrentan muchos obstáculos al seguir una carrera en el campo. Según los datos presentados por Atlas VPN, el 52 % de las mujeres cree que su
¿Está el sector TI de Europa más orientado a las mujeres? No.
Según Deloitte, este era el porcentaje de mujeres con presencia en el sector tecnológico en 2020. Se trata claramente de una cifra que está muy lejos de representar la mayoría, ya que ni siquiera se aproxima a la paridad.
Cultura corporativa: ¿cómo manejarla en un mundo de trabajo remoto?
El trabajo remoto ha demostrado tener una serie importante de ventajas pero, la conexión social es la gran falla desde el punto de vista del personal. Desde la perspectiva de la empresa, en cambio, la falka estaría en la transmisión
La mujeres en el mundo tecnológico: avances y tareas pendientes
Los derechos de las mujeres y la igualdad de oportunidades en relación con sus pares masculinos han visto un cambio en los últimos años. La inserción de la mujer en el ámbito del trabajo, en todo el mundo, está creciendo;
Con M de mujeres: más allá de la brecha de género y del techo de cristal
Las posiciones de liderazgo en empresas y la industria de la tecnología tienen algo en común: la falta de mujeres. El techo de cristal, por un lado, o la ya tan mentada brecha de género: ¿realmente sufrieron algún cambio? Partiendo