Escasez de Talento está afectando transición a Nube
Según la más reciente investigación de Rackspace, la escasez de talento y habilidades cloud es una preocupación de los CIOs globales.
Según la más reciente investigación de Rackspace, la escasez de talento y habilidades cloud es una preocupación de los CIOs globales.
Ha crecido exponencialmente la demanda de talento especializado en Tecnologías de la Información (TI) tanto en Estados Unidos, como en Europa y en Latinoamérica. Esto se ha traducido en la generación de nuevas oportunidades laborales. Sin embargo, actualmente en el mercado existe una profunda brecha de habilidades.
¿Qué tan afectada dejó la pandemia a la fuerza laboral de TI ? ¿La “batalla por el talento” tiene que ser una guerra para siempre?
Desde que la pandemia colocó al trabajo remoto e híbrido en primer lugar, las plataformas como Workplace from Meta han revisado su contribución a este cambio en las organizaciones.
El modelo de lo correcto antes de lo conveniente, se viene vislumbrando también en el mundo corporativo. Las empresas toman la decisión de ser sostenibles y apuntan sus estrategias en esa dirección, aun cuando en algunos casos afecte sus resultados financieros de corto plazo. Vivimos tiempos inciertos y de enormes niveles de disrupción. La…
Para los expertos en desarrollo organizacional, existen varios factores que afectan la productividad de una empresa, y atienden a varias dimensiones: la estrategia de la organización, la gestión del equipo y el soporte de herramientas tecnológicas.
Los trabajadores jóvenes no solo quieren mejores salarios, sino también beneficios que antes eran menos populares, como atención de salud mental y semanas laborales de cuatro días, según tres encuestas realizadas por empresas independientes.
Ah, y quieren que sus carreras se alineen con cuestiones éticas personales y globales.
Según los datos de Janxo, la compensación media para todos los profesionales de TI el año pasado aumentó solo un 2,05%, con un salario medio de US$ 100.022 para los de las grandes empresas y de US$ 95.681 para los trabajadores de TI de las empresas medianas.
Como ejemplo del cambio de paradigma que parece está ocurriendo en algunas empresas, la compañía global de venta de entradas y eventos Eventbrite continúa ofreciendo nuevos beneficios para sus empleados.
El modelo nearshore – cuando se elige el socio tecnológico adecuado – es eficiente en costos, promete resultados a alta velocidad y permite construir equipos de desarrollo con el mejor talento del mercado, sin sufrir incomprensiones culturales o trabajo a deshoras debido a los cambios de horario, como sí ocurre con los procesos offshore.