La quinta edición del programa Puentes de Talento, desarrollado de forma conjunta entre el BID Lab y el Ayuntamiento de Madrid, se consolida como hub de startups.
El objetivo es conectar a emprendedores tecnológicos de América Latina con el ecosistema de innovación europeo.
Crea una cultura laboral que fortalezca la gestión basada en datos de su empresa es una ventaja competitiva.
Lograrlo, sin embargo, es un desafío para el liderazgo que involucra tanto a las áreas tecnológicas como a la de Recursos Humanos.
Aunque el mercado parece empezar a todas las empresas a subirse al carro de la GenIA, Daniel Villa llama a la calma.
El consultor en transformación digital estima que algunos de los fracasos ocurridos en implementación de proyectos de IA eran inevitables.
La IA agéntica, AgentIA o agentes de Inteligencia Artificial no son sólo un recurso para desarrolladores, oficinistas o gerentes.
En la cadena de valor que DHL construye en el mundo para satisfacer las necesidades de sus clientes, los conductores son, también, beneficiarios de esta tecnología.
Una conversación con María Claudia Ardila, Directora de Ventas de Sophos para el Sur de Latinoamérica, sobre los desafíos únicos que enfrenta la región ante el creciente panorama de ciberamenazas.
Aunque las empresas de América Latina están mejorando sus marcas empleadoras, prácticas como el ghosting afectan la reputación.
El concepto de experiencia del candidato es relativamente nuevo, fundamental para una era de escasez de talento en el área tecnológica.
Un nuevo estudio de Kyndryl revela por qué el 95% de las empresas que han invertido en inteligencia artificial aún no están cosechando los frutos esperados.
Con la milenaria obra El Arte de la Guerra como marco, la Inteligencia Artificial está llevando a la ciberseguridad a nuevos niveles.
El uso de esta tecnología en nuevas y más sofisticadas formas de ataques masivos debe ser abordado como prioridad por las empresas.
¿La IA como aliada o carga para los IT managers y sus equipos de ingeniería? Gartner advierte: no es hype, es complejidad.
Según una encuesta de Gartner, el 50% de la alta dirección global evalúa recortes en sus propias funciones para este segundo trimestre.
