HPE entre los lĆderes de almacenamiento de Gartner
Durante la Sweeden Innovation Week, Scania Chile impulsĆ³ tanto la innovaciĆ³n como la inclusiĆ³n.
Junto con la ONG Ingeniosas, promoviĆ³ las Ć”reas STEM (ciencia, tecnologĆa, ingenierĆa y matemĆ”ticas) para las nuevas generaciones de mujeres.
Si algo nos ha enseƱado la escasez de talento tecnolĆ³gico actual es que es necesario no sĆ³lo re-educar a los adultos sino ampliar las competencias de las nuevas generaciones.
Los esfuerzos, sin embargo, deben redoblarse para que exista una autĆ©ntica equidad en la formaciĆ³n de los niƱos.
Este fue el propĆ³sito de la participaciĆ³n conjunta de Scania Chile y la ONG Ingeniosas durante la Sweeden Innovation Week.
La participaciĆ³n de Scania Chile en el evento implicĆ³ una doble apuesta:
- Inspirar a futuras generaciones en las Ć”reas STEM (ciencia, tecnologĆa, ingenierĆa y matemĆ”ticas)
- AsĆ como liderar el debate sobre sostenibilidad en sectores clave como la minerĆa y el transporte urbano.
Cabe destacar que la particiĆ³n de la empresa en estas Ć”reas ocurriĆ³ simultaneamente y e paralelo.
AsĆ, Scania protagonizĆ³ dos paneles sobre electromovilidad y sostenibilidad urbana.
Felipe Jaramillo, jefe de MinerĆa y Combustibles Alternativos, destacĆ³ cĆ³mo la electromovilidad estĆ” transformando la minerĆa hacia un modelo mĆ”s limpio y eficiente.
DesafĆo existencial
Por su parte, Sulimar Torres, coordinadora de Driver Services y Mentores TĆ©cnicos, subrayĆ³ el impacto de las soluciones digitales de Scania Chile en la construcciĆ³n de ciudades mĆ”s sostenibles.
Esto combinando tecnologĆa, conectividad y seguridad para enfrentar los desafĆos del transporte moderno.
Igualmente, el ejecutivo recordĆ³ que el paĆs estĆ” esmerando sus esfuerzos para hacer de la minerĆa un negocio cada dĆa mĆ”s sustentable y que Scania es un socio activo en este objetivo.
No obstante, la principal actividad para la empresa fue su participaciĆ³n en un taller dirigido a 30 niƱas de sexto bĆ”sico, donde aprendieron a construir y programar un robot.
Las lĆderes del voluntariado de Scania Chile, Sulimar Torres, coordinadora de Driver Services y Mentores TĆ©cnicos, y Javiera Ramos, asesora de Servicios, fueron las responsables de esta participaciĆ³n en el Sweeden Innovation Week.
āNuestro objetivo con esta actividad fue motivar a las niƱas a explorar carreras en ciencia y tecnologĆa, rompiendo estereotipos y abriendo nuevos horizontesā, explicĆ³ la coordinadora de coordinadora de Driver Services y Mentores TĆ©cnicos de Scania, Sulimar Torres.
Pero, Āæpor quĆ© el tema de la inclusiĆ³n de gĆ©nero es tan importante? Pues porque lograr una mayor competitividad en el Ć”rea tecnolĆ³gica es esencial para AmĆ©rica Latina.
Competitividad sin distinciĆ³n
AsĆ lo indican los resultados del Ćndice de Competitividad Digital 2020, elaborado por el Instituto Internacional para el Desarrollo de la GestiĆ³n (IMD, por sus siglas en inglĆ©s).
El informe destaca que la capacidad de AmĆ©rica Latina para competir con otras naciones en un mundo activado por la tecnologĆa sigue siendo limitada.
Si bien de los 63 paĆses considerados por el estudio, Chile es la economĆa latinoamericana con la mejor puntuaciĆ³n en competitividad digital con aproximadamente 61,5 puntos sobre 100 posibles, sus tasas de inclusiĆ³n no son tan exitosos.
De hecho, un reporte de Statista muestra que, segĆŗn datos recolectados en 2018 por el Instituto de EstadĆstica de la UNESCO, Chile se sitĆŗa entre los paĆses de la regiĆ³n donde la proporciĆ³n de mujeres cientĆficas STEM es mĆ”s baja.
El paĆs, contaba con tan solo un 34% del total de investigadores en 2017.
Por ello, resolver la escasez de talento para mejorar la productividad supone incorporar a mĆ”s niƱas y mujeres estos sectores, cada dĆa mejor pagados.
Scania e Ingeniosas lo saben. Por ello su calaboraciĆ³n actual.
