SPARK Matrix nombra a Kaspersky líder de servicios 2022
La evaluación de SPARK Matrix le concède a la empresa de ciberseguridad Kaspersky esta distinción por sus servicios de seguridad administrados.
La evaluación de SPARK Matrix le concède a la empresa de ciberseguridad Kaspersky esta distinción por sus servicios de seguridad administrados.
Los dispositivos no registrados serían la principal amenaza para la gestión de ciberseguridad en el trabajo remoto según la última encuesta de Cisco.
El mayor problema de seguridad en los centros de datos es la falta de segmentación moderna.El mercado de reventa de secretos industriales y comerciales hace que los volúmenes de información de los centros de datos sean aún más atractivos.
El Doxing o Doxeo, que consiste en investigar y difundir información privada y específica, a través de las redes sociales.
Palo Alto Networks marca el comienzo del Centro de Operaciones de Seguridad (SOC) de nueva generación con disponibilidad general de Cortex XSIAM la Plataforma de Operaciones de Seguridad Autónoma.
Las herramientas avanzadas de detección y reacción de Kaspersky fueron evaluadas favorablemente por ISG Provider Lens 2022.
No solo se trata de proteger datos sino a organizaciones completas y, muy especialmente, aquellas que representan infraestructura crítica, de las cuales dependen – en gran medida – los recursos clave de un país.
Según los estudios de Cisco, un número creciente de empresas tienen como prioridad a la resiliencia en ciberseguridad. Sí: la ciberseguridad es una prioridad, de todas todas, para la mnayora de las empresas y las organizaciones. Pero, dependiendo de qué tan efectiva y avanzada sea su gestión previa, una organización puede tener una prioridad…
Si algo hemos aprendido de lo vivido estos casi tres últimos años es la necesidad de optimizar la infraestructura tecnológica para poder continuar con nuestras vidas, y que tanto los negocios como las actividades se mantengan operando, incluso en medio de la crisis sanitaria global.
En una industria que clama por diversidad e innovación, el ganador número uno de los premios CSO 30 del Reino Unido de este año dice que se inspira en el universo de Marvel Comics para desafiar los enfoques tradicionales de recursos humanos tanto para reclutar como para mantener talentos de seguridad de manera más efectiva.