CISOs y el por qué cambian de trabajo con cierta frecuencia
Los CISOs a menudo ofrecen un rendimiento subóptimo y tienen una vida útil corta. Las organizaciones a menudo tienen la culpa de ambos resultados.
Los CISOs a menudo ofrecen un rendimiento subóptimo y tienen una vida útil corta. Las organizaciones a menudo tienen la culpa de ambos resultados.
Conseguir la disminución de los costos operacionales del negocio es, claramente, una de las metas más relevantes de todas las empresas.Â
Y es en esta misión donde la tecnologÃa se convierte en un aliado indispensable, ya que entrega a las organizaciones la posibilidad de marcar una diferencia en su operación habitual e implementar tanto cambios como mejoras.
Cabe recordar que, en los primeros meses del 2021, Zenda comenzó operaciones bajo el ala de Defontana, con la misión de automatizar los procesos de gestión de personas a través de un software que entendiera las necesidades de los profesionales de Recursos Humanos.
No todas las empresas ni sectores pueden. Pero ya hay áreas que han optado por el modelo “ni mixto ni presencial”. Allà la pandemia casi no hizo mella…
Cuando el liderazgo no ve o ignora las señales de que algo está mal, la cultura empresarial tóxica crece dentro de las organizaciones.
La transformación digital solo es permanente cuando llega a la mente de las personas. Epson gamifica la selección buscando flexibilidad e innovación.
La escasez de Talento TI modificado los procesos de selección y reclutamiento pero también los criterios de búsqueda deben (tienen) que cambiar. VÃa PC World en Español  | Por William Peña Las nuevas “tecnologÃas emergentes” han acrecentado los problemas de disponibilidad de talento técnico y habilidades de ingenierÃa en el mundo que, por cierto, ya era bastante…
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Los millennials están dispuestos a reubicarse y aceptar menos dinero cuando están descontentos en su trabajos actuales. Los nacidos en los años 90 y el 2.000 o Millennials que desean trabajar en TI dicen que considerarÃan aceptar menos dinero y reubicación si encuentran puestos de trabajo que les apasionen, según una nueva encuesta Progressive Insurance a 1.000 milenaristas…
La versión actualizada también refuerza capacidades analÃticas del software de la nuebe de Oracle asà como la gestión de talento, vacaciones, rotación y otras actividades de recursos humanos. Por Katherine Noyes IDG News Service La oferta de recursos humanos basados en la nube fue mejorada esta semana por Oracle al ofrecer una suite de aplicaciones de “vida…